¿Por qué tener un plan de carrera profesional?

Siempre tenemos un plan cuando nos vamos de vacaciones – cuándo llegar al aeropuerto, cuándo hacer la facturación, cómo llegar al hotel, etc. Si podemos planear tan meticulosamente nuestras vacaciones, ¿por qué no podemos hacerlo con nuestra carrera profesional? La verdad es que podemos, simplemente no lo hacemos. Definir un plan de carrera profesional nos ayuda a fijar metas, identificar puntos débiles, tomar decisiones y, sobre todo, ¡ponerlo en práctica! Algo tan importante como conseguir la profesión que queremos no debería ser dejado a los caprichos de la suerte. Hay que pensarlo y planearlo cuidadosamente para que estemos en la mejor posición cuando llegue el momento de presentarnos a la oferta que deseamos. Mahatma Ghandi dijo que “El futuro depende de lo que hacemos en el presente”, lo que se aplica perfectamente a la planificación de nuestro futuro profesional, ya que pensar en una ruta hoy nos permite descubrir lo que tenemos que hacer para alcanzar nuestros objetivos. Es también importante notar que crear un plan de carrera no es válido solamente cuando buscamos trabajo. Podemos, y debemos, hacerlo mientras trabajamos para que miremos al futuro y nos motivemos a progresar en esa profesión – ascender a gerente en una tienda o llegar a socio en un bufete de abogados, por ejemplo. Las personas suelen evitar hacer estos planes por pensar que es una tarea pesada y desalentadora, pero no tiene  por qué serlo. Abajo te dejamos cuatro pasos sencillos para crear tu plan de carrera profesional: • Define tu meta y cuáles los requisitos necesarios; • Identifica los conocimientos y las capacidades que ya tienes; • Determina los...